SA SU PHI 是 Sara Ferrero 女士(左)和 Susanna Cucco 女士(右)的共同创意结晶,源于其共同的愿景、品位和审美,以及对黄金比例(PHI,使女性服装更加合体、舒适、时髦)的不懈追求。“SA SU PHI”在法语中意指“刚刚好”。黄金比例的精髓在于大道至简,简洁即美;越纯净即张扬,越简约即大胆。

SA SU PHI 创始人 & CEO Sara Ferrero:
“大家好,我是 SA SU PHI 的创始人兼首席执行官Sara Ferrero,这是一个由女性为女性打造的新生奢侈品牌,专门制造奢华针织品。首先很感谢华丽志Luxe.Co 邀请我参加2024时尚创新与投资论坛。20世纪90年代,我从在伦敦做投资银行家开启了职业生涯,此后又在麦肯锡从事了六年战略咨询。32岁时,我获得了第一份高管工作,在 Furla(芙拉)品牌担任了五年总经理。之后,我又相继在 Joseph 品牌担任了五年首席执行官,在 Valextra 品牌做了六年首席执行官。我还曾任私募股权投资公司 Neo Investment Partners 合伙人。最近,我成为了 Ferragamo(菲拉格慕)品牌的独立董事。
2021年,在为他人工作了超25年后,50岁的我决定为自己工作,于是创建了自己的品牌,并在2022秋冬发布了首个系列。
我决心打造一个在原则上、在实际中都追求长期主义的品牌,同时还能反映出我自己的核心价值观:一个由女性为女性打造的品牌,一直赋能女性,为女性着想。我邀请我的老朋友,18年的商业伙伴 Susanna Cucco 加入,一起创业。SA SU PHI 一名源于SA 代表 SARA,SU 代表 SUSANNA 和 PHI(黄金比例),即力求打造高效、简约且有表现力的女性衣橱。
SA SU PHI 主打奢华针织品和独立单品,这些独立单品可由穿着者自由演绎。虽然针织品是品牌的「英雄产品」,但品牌产品系列经过快速拓展,已经远不止于此。SA SU PHI 品牌打造了一种独特的、高辨识度的风格,将精致与松弛感结合在一起,给人一种毫不费力的时尚感。通过图形几何、在时装中融入建筑设计理念、以及丰富的细节,SA SU PHI 的产品同时具备了大胆的简洁感和积极向上的得体感。
SA SU PHI 的设计语言融入了建筑学。时装讲究空间比例的考究、虚实平衡以及对光线的运用,这与现代建筑的极简主义理念一脉相承–通过强调线条和纹理来体现永恒的概念。
SA SU PHI 的产品 100% 意大利制造,使用最奢华的羊毛、丝绸和棉布,供应商包括意大利顶级品牌 Colombo、Loro Piana、Cariaggi、Albini、Zegna 和 Ratti 等。意大利的精湛工艺奠定了产品的基调,完全透明的供应链则是在践行可持续发展。
我们在奢华针织品看到了巨大的市场机会,定位于为用户提供 Loro Piana 和 Brunello Cuccinelli 等大品牌的平替产品,产品始终以女性为核心,主要竞争对手是 The Row、Khaite、Toteme、Bottega 和 Jil Sander。SA SU PHI 目前面临的主要挑战是如何在由大型集团和品牌主导的时尚世界中获得知名度和认知度。
在不到6季的时间段内,SA SU PHI 已入驻包括 Harrods、Bergdorf Goodman、Net-A-Porter、Luisa da via Roma、Lane Crawford 连卡佛、Joyce、10 corso Como、Antonia、Apropos 等全球60多家知名百货和买手店,产品行销美国、意大利、德国、英国、中国和日本等。在中国市场,我们目前只在北京、成都、上海和香港的连卡佛独家销售。在国际市场,我们通过拓展更多的批发客户,以及对现有客户的进一步渗透,品牌在所有市场每季均保持持续增长。在中国市场,我们希望通过战略合作伙伴连卡佛提高知名度,未来我们也会拓展新的合作伙伴。品牌开设直营门店还需要几年时间。
SA SU PHI这一名字概括了我们的品牌理念:黄金比例(PHI)意味着少而精、简洁但更具表现力、简约大胆、真实且现代,能超越时间和潮流的变幻。品牌由身为朋友、母亲、妻子和职业女性的女性创办,致力于为同样身为身为朋友、母亲、妻子和职业女性的女性用户服务,让她们全天候都能感受力量。
SA SU PHI 正在努力获得 B Corp 认证,追求供应链的完全透明和认证,只与最好的意大利制造供应商合作。品牌内部坚持无折扣原则,这意味着我们不实行季节性折扣,因为我们认为我们的产品是永恒的、无季节性的。不过我们还是会允许库存商遵循他们自己的折扣政策。我们还有一个可持续项目是在12个月内用完剩余面料。
我们也非常关注女性赋能——我们的品牌现在是100%由女性所有和经营,公司员工100%是女性。我们合作的供应商仅有一家不是完全为女性所有和经营。在意大利和时尚行业,男女工作机会和报酬平等仍是一个遥不可及的目标。我们的目标就是改变这一现状!”





